【导语】:2023万家寨水务控股集团公开招聘29个岗位,共计招聘48人,招聘岗位表、招聘条件、招聘流程、报名入口、笔试和面试时间等信息详见正文。
2023万家寨水务控股集团有限公司面向社会公开招聘集团公司所属企业11户29个岗位,共计招聘48人。
一、招聘岗位
详见文末附件1《万家寨水务控股集团有限公司2023年公开招聘工作人员岗位表》。
二、招聘条件
三、招聘流程
报名→资格审查→岗位核减或取消→笔试→面试→体检和考察→公示→聘用
四、报名指南
五、资格审查
根据招聘条件,对报考人员提供的资料进行资格审查。资格审查贯穿招聘全过程,报考人员应提供真实有效的信息和材料,提供伪造、变造、虚假信息的,一经查实,立即取消其报名资格并追究相关责任,凡因信息填报不全,上传资料不全、有误或关键信息不清等导致未通过审查的,后果由报考人员自负。
六、岗位核减或取消
属于基层一线岗位或者急需紧缺人才岗位的(附件1),不进行岗位核减或取消。
其余招聘岗位的计划招聘人数与资格审查合格人数比例原则上应达1:3以上方可开考。报名人数不达该比例的招聘岗位,应按规定比例相应核减岗位,如减少到1名仍达不到1:3的岗位,予以取消。核减或取消岗位信息在集团公司网站公布。
七、笔试安排
八、面试安排
九、体检和考察
十、公示
根据面试成绩、体检与考察结果,按1:1确定拟聘人员,拟聘人员在省国运公司官网和集团公司官网进行公示,公示不少于5个工作日。
十一、聘用
新聘用的人员,按有关规定签订劳动合同,约定试用期。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。一经聘用,在聘用单位最低服务期限为3年(含试用期)。未达到最低服务期限要求调走或辞职的,按违约处理,向聘用单位缴纳一定数目的违约金。
十二、咨询方式
咨询电话:0351-7760605 0351-7760695
附件1:《万家寨水务控股集团有限公司2023年公开招聘工作人员岗位表》
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